第2章
慶功宴當天。
我與人事部的幾個(gè)同事還在交談，臺上正進(jìn)行著(zhù)一些歌舞表演。
表演已經(jīng)過(guò)半，卻還沒(méi)有看到江荷的身影。
有人還不知我的情況，甚至還在打趣的問(wèn)我小荷今天怎么還沒(méi)來(lái)，是不是要給你準備一個(gè)大驚喜呢。
我冷笑一聲，確實(shí)是驚喜，好大的驚喜。
正說(shuō)著(zhù)話(huà)，宴會(huì )廳的燈光突然有些暗了下來(lái)。
江荷帶著(zhù)程浩走進(jìn)來(lái)。
他們各自精致的裝扮閃瞎了在場(chǎng)所有人的眼睛，仿佛今晚的主角已經(jīng)內定。
“各位同事，”江荷的聲音通過(guò)麥克風(fēng)傳遍全場(chǎng)。
“我很榮幸向大家介紹我們公司的新晉精英——程浩先生。他帶來(lái)的星辰計劃，十分具有新意，也很符合我們本期的主題，我與公司高層商量過(guò)，這將是我們未來(lái)三年的核心項目?！?/p>
臺上的主持人員適時(shí)的遞上一份項目計劃書(shū)，并且打開(kāi)了大屏幕為我們呈現。
董事會(huì )成員翻閱后紛紛點(diǎn)頭贊許，幾位高管甚至當場(chǎng)討論起資源調配。
人事總監江夜的目光頻頻投向我。
她今早剛簽批了我的離職申請。
我慢條斯理地擦了擦嘴角，給她一個(gè)意味深長(cháng)的微笑。
這個(gè)表情讓她明顯松了口氣，轉而好奇地觀(guān)察起局勢。
“程先生，”我突然起身，“能請您詳細解釋下第三頁(yè)的數據模型是依照什么原理產(chǎn)生的嗎？這個(gè)模型看起來(lái)...很特別?！?/p>
程浩的笑容僵在臉上。
他慌亂地翻到第三頁(yè)。
剛拿到這份項目計劃書(shū)沒(méi)多久的程浩，還沒(méi)有將很多細節問(wèn)題吃透。
而一旁的江荷聽(tīng)到我的問(wèn)題也是明顯一愣。
時(shí)間沉默的有些久，我只靠在酒桌旁靜靜的看著(zhù)他們。
底下的同事們和公司高管都帶著(zhù)疑惑的眼神看向他們。
這份計劃書(shū)做的十分的詳盡，邏輯也特別流暢。
如果真的是他們自己做的的話(huà)，為什么會(huì )連這么基礎的問(wèn)題都回答不上來(lái)呢。
“沒(méi)關(guān)系，既然你們回答不上來(lái)，我就告訴你們吧，我倒是覺(jué)得這個(gè)模型有些眼熟呢?！?/p>
我走向投影儀，不顧在場(chǎng)人的目光，調出我郵箱里的原始文件。
這篇文件的日期清晰可見(jiàn)，是比這份項目書(shū)還早的一個(gè)月前。
眾人看到之后一片嘩然。
江荷快步上前想搶話(huà)筒：“顧總監可能記混了——”
我沒(méi)給她機會(huì )。
宴會(huì )廳鴉雀無(wú)聲。
程浩的臉色由紅轉白，手指無(wú)意識地攥著(zhù)衣角。
江荷的額角滲出細密的汗珠。
“最有趣的是這個(gè)?！蔽尹c(diǎn)開(kāi)一段錄音。
江荷的聲音清晰地回蕩在大廳：“把顧臨電腦里的方案改個(gè)標題就行，他那個(gè)傻子從來(lái)不會(huì )查版本歷史...”
董事會(huì )主席猛地站起身，似乎十分不敢相信。
眾人眼里總是才華橫溢的江荷居然會(huì )干出這種事情。
有了這件事為前景，他們甚至開(kāi)始回想之前江荷投遞過(guò)的項目計劃書(shū)，會(huì )不會(huì )也存在這種行為。
程浩踉蹌著(zhù)后退兩步，精心打理的卷發(fā)粘在冷汗涔涔的額頭上。
“不過(guò)還是得感謝江總監這段時(shí)間的悉心指導了?！?/p>
我摘下工牌放在演講臺上。
“今天起，這些創(chuàng )意終于可以寫(xiě)上正確的名字了?！?/p>
“對了，再告訴大家一聲，今天之后我將從公司離職。和大家做同事的這段日子里，我也收獲了不少，但是我們還是有緣再見(jiàn)吧?！?/p>
投影儀最后定格在一封郵件上。
競爭對手公司發(fā)來(lái)的offer，職位是首席戰略官。
薪資欄的數字讓在場(chǎng)所有人都倒吸一口涼氣。