2
前世我慘死的源頭就是因為楊桃桃用的身份信息簽了單。
沒(méi)能阻止她先下手，但我也不會(huì )任由她擺弄。
店家之所以會(huì )看我的面子上簽單。
就是看在我是重點(diǎn)單位的小領(lǐng)導。
可如果，我離職了，店家還會(huì )給我簽單嗎？
我傳了一份離職申請給集團總負責人。
同事們早已收拾好背包，見(jiàn)我半天沒(méi)動(dòng)靜，不耐煩的催了我一句。
“還磨蹭什么？你不帶路我們怎么去啊，這么多人等你一個(gè)，好意思嗎？”
我沒(méi)好氣的懟了一句。
“酒樓在哪自己不會(huì )搜嗎？你們是三歲小孩？等著(zhù)媽媽牽著(zhù)過(guò)馬路？”
有人勸和。
“劉可欣，大家都是同事，下班聚餐肯定要一起走的嘛，我們哪能丟下你?！?/p>
我直言了當諷刺道。
“你們是怕我不在，店家找你們收錢(qián)吧?！?/p>
“放心！你們楊桃桃寶貝早就選好位置，交了定金，你們只管去就行了?！?/p>
我毫無(wú)顧忌地撕開(kāi)他們虛偽的面具。
他們惱羞成怒，指責我。
【鄉下來(lái)的就是不懂禮貌，即便是做了領(lǐng)導，也是改不掉她渾身上下的劣根性的?！?/p>
【這還是我們親眼看到的，看不到的，曉得劉可欣是怎么欺負桃桃的?！?/p>
【也只有我們桃桃心善！轉正還記得請她吃飯。這事要換到我身上，我寧可拿去喂狗，也不會(huì )給她吃一口?！?/p>
我知道同事們不喜歡我，但以前表面上的功夫還會(huì )做。
現在直接連名帶姓指著(zhù)我的鼻子罵。
我做事向來(lái)嚴謹，不會(huì )搞那些虛頭八腦的東西。
同事們不喜歡我，卻也會(huì )尊重我對待工作時(shí)的認真。
可自從楊桃桃來(lái)了之后。
他們對我厭惡就上升到人生攻擊。
重活一次，我才明白這全是楊桃桃從中作梗。
楊桃桃入職的第一件事就是收買(mǎi)人心，又是奶茶又是蛋糕。
每次讓同事們吃的喜笑顏開(kāi)的。
在職場(chǎng)中打好人際關(guān)系確實(shí)很重要，這也屬于個(gè)人行為。
我能不完全理解但是依舊尊重她。
可偏偏她用來(lái)買(mǎi)奶茶的錢(qián)，是用我們項目的公款。
我原以為楊桃桃是楊總親侄女，做損害公司利益的事情也是打了楊總的臉。
萬(wàn)萬(wàn)沒(méi)想到，楊桃桃做事根本沒(méi)有底線(xiàn)。
眼看著(zhù)馬上就要到發(fā)工資的日子了，我再三催促楊桃桃把錢(qián)補進(jìn)去，可她卻一直推三阻四找理由。
沒(méi)了辦法，我只能拿出工資一月工資去彌補這個(gè)窟窿。
畢竟我是楊桃桃的直系領(lǐng)導，出了問(wèn)題我同樣要擔責。
結果第二天，同事們沒(méi)有喝到楊桃桃給他們買(mǎi)的奶茶。
就怪我這個(gè)小領(lǐng)導拿著(zhù)雞毛當令箭，故意壓著(zhù)楊桃桃不讓她買(mǎi)奶茶。
我有苦說(shuō)不出，只能在工作上更加用心的教她。
盼著(zhù)她早點(diǎn)出師。
結果卻是，一但遇到得罪人的環(huán)節，她總能找各種理由推在我身上。
然后她在假模假樣的出面調和。
又是給大家買(mǎi)奶茶，又是送大家小禮物。
最后事情都辦成了，所有人都夸她有能力懂禮貌。
不到三個(gè)月，我和她的風(fēng)評天差地別。
每次交代完工作后，她總會(huì )好聲好氣的拿一些小零食向我請教。
一開(kāi)始我對她的印象并不差。
店面老板找上門(mén)來(lái)時(shí)，我并沒(méi)有怪她，只是拜托她解釋清楚。
想著(zhù)她也是剛畢業(yè)的大學(xué)生。
做事請欠考慮也正常。
可沒(méi)有想到，她卻先一步對我發(fā)起脾氣。
“我就是用你名字簽單的，怎么了？你不是喜歡逞能？把剩下的窟窿都填了，不就好了？”
“當初挪用的公款，我也沒(méi)說(shuō)不還，你偏偏要小題大做，鬧得全公司人都知道?！?/p>
“要怪就怪你不讓我經(jīng)手貨款，否則我至于用你的名字簽單嗎？”