【鄉下來(lái)的就是不懂禮貌，即便是做了領(lǐng)導，也是改不掉她渾身上下的劣根性的?！?/p>
【這還是我們親眼看到的，看不到的，曉得劉可欣是怎么欺負桃桃的?！?/p>
【也只有我們桃桃心善！轉正還記得請她吃飯。這事要換到我身上，我寧可拿去喂狗，也不會(huì )給她吃一口?！?/p>
我知道同事們不喜歡我，但以前表面上的功夫還會(huì )做。
現在直接連名帶姓指著(zhù)我的鼻子罵。
我做事向來(lái)嚴謹，不會(huì )搞那些虛頭八腦的東西。
同事們不喜歡我，卻也會(huì )尊重我對待工作時(shí)的認真。
可自從楊桃桃來(lái)了之后。
他們對我厭惡就上升到人生攻擊。
重活一次，我才明白這全是楊桃桃從中作梗。
楊桃桃入職的第一件事就是收買(mǎi)人心，又是奶茶又是蛋糕。
每次讓同事們吃的喜笑顏開(kāi)的。
在職場(chǎng)中打好人際關(guān)系確實(shí)很重要，這也屬于個(gè)人行為。
我能不完全理解但是依舊尊重她。
可偏偏她用來(lái)買(mǎi)奶茶的錢(qián)，是用我們項目的公款。
我原以為楊桃桃是楊總親侄女，做損害公司利益的事情也是打了楊總的臉。
萬(wàn)萬(wàn)沒(méi)想到，楊桃桃做事根本沒(méi)有底線(xiàn)。
眼看著(zhù)馬上就要到發(fā)工資的日子了，我再三催促楊桃桃把錢(qián)補進(jìn)去，可她卻一直推三阻四找理由。
沒(méi)了辦法，我只能拿出工資一月工資去彌補這個(gè)窟窿。
畢竟我是楊桃桃的直系領(lǐng)導，出了問(wèn)題我同樣要擔責。
結果第二天，同事們沒(méi)有喝到楊桃桃給他們買(mǎi)的奶茶。
就怪我這個(gè)小領(lǐng)導拿著(zhù)雞毛當令箭，故意壓著(zhù)楊桃桃不讓她買(mǎi)奶茶。
我有苦說(shuō)不出，只能在工作上更加用心的教她。
盼著(zhù)她早點(diǎn)出師。
結果卻是，一但遇到得罪人的環(huán)節，她總能找各種理由推在我身上。
然后她在假模假樣的出面調和。
又是給大家買(mǎi)奶茶，又是送大家小禮物。
最后事情都辦成了，所有人都夸她有能力懂禮貌。
不到三個(gè)月，我和她的風(fēng)評天差地別。
每次交代完工作后，她總會(huì )好聲好氣的拿一些小零食向我請教。
一開(kāi)始我對她的印象并不差。
店面老板找上門(mén)來(lái)時(shí)，我并沒(méi)有怪她，只是拜托她解釋清楚。
想著(zhù)她也是剛畢業(yè)的大學(xué)生。
做事請欠考慮也正常。