周耀明一噎，道：“青青說(shuō)要找點(diǎn)事做，我就帶她來(lái)了。從今天起她坐你的位子，你當副手?！?/p>
我愣住了：“??？”
他理直氣壯：“青青需要工作經(jīng)驗……你放心，你除了職位變動(dòng)，其他待遇一概不變?！?/p>
陸青青倔強道：“我不會(huì )在耀明公司待太久的，容小姐不用急?！?/p>
我樂(lè )了：“那活誰(shuí)干？”
正副總監的權責范圍還是差別挺大的。
周耀明心虛地道：“青青之前都在國外，不太適應國內的職場(chǎng)，你幫幫她?！?/p>
“算了，”陸青青裝作灑脫，“說(shuō)來(lái)我的要求也有點(diǎn)過(guò)分，我另外想辦法好了?！?/p>
“等等！”周耀明拉住陸青青，又轉向我，“容敏你懂事點(diǎn)，昨天的事我還沒(méi)怪你呢?！?/p>
“行了你們別一唱一和了?！蔽椅⑽⒁恍?，“我辭職?！?/p>
03．
我要辭職的消息很快在公司傳了開(kāi)來(lái)，我團隊的人紛紛在群里慰問(wèn)我并問(wèn)我要不要把他們也帶走。
我很驚訝，原來(lái)周耀明如此不得人心，但又覺(jué)得很合理。
創(chuàng )業(yè)之初還好，但公司逐漸做大后，周耀明就不太尊重員工，福利也總有克扣，員工們拿的最多的是他畫(huà)的大餅。
我勸得多了他還不高興，開(kāi)始給我灌輸他那套“上位者思維”。
我不想做得太絕，而且想先休息一段時(shí)間再找工作，就婉拒了他們的好意。這些下屬個(gè)個(gè)業(yè)務(wù)能力過(guò)硬，就算自己出去另找工作肯定也能找到比這里更好的。
幾天后我突然收到了獵頭電話(huà)，對面說(shuō)溫氏給我開(kāi)出了現在兩倍的薪水和其他一些優(yōu)厚條件，請我去他們公司。
還說(shuō)如果我能帶團隊去，工資還能再商量。
掛掉電話(huà)我很疑惑，溫氏是國內商業(yè)巨頭，周耀明的公司雖然發(fā)展得不錯，可是和溫氏一比……實(shí)在不能比。
他們怎么會(huì )讓獵頭來(lái)挖我和團隊？
我還以為是騙子，可是獵頭發(fā)過(guò)來(lái)的資料顯示那真的是溫氏。
我怎么想都想不起來(lái)自己和溫氏有何聯(lián)系，但機會(huì )難得，我便回復說(shuō)愿意面談。
這時(shí)周耀明要我去他辦公室一趟。
我進(jìn)去后就見(jiàn)到他陰著(zhù)一張臉。
“找我什么事？”
“你為什么不配合青青工作？”
“配合什么？端茶倒水復印送文件？這是我的工作嗎？”