第三章：創(chuàng )業(yè)的艱辛洗車(chē)場(chǎng)開(kāi)業(yè)那天，陽(yáng)光明媚，

楊蘭菊滿(mǎn)心歡喜地在店門(mén)口掛上了喜慶的橫幅，擺放了鮮艷的花籃，還準備了一些小禮品，

期待著(zhù)顧客的到來(lái)。然而，現實(shí)卻給了她沉重的一擊。開(kāi)業(yè)當天，洗車(chē)場(chǎng)冷冷清清，

只有寥寥無(wú)幾的幾輛車(chē)前來(lái)清洗，收入甚至不夠支付水電費。接下來(lái)的日子，

情況并沒(méi)有好轉。洗車(chē)場(chǎng)的生意依舊十分冷清，每天來(lái)洗車(chē)的顧客屈指可數。

楊蘭菊看著(zhù)空蕩蕩的場(chǎng)地，心急如焚。她知道，如果這種情況持續下去，

洗車(chē)場(chǎng)很快就會(huì )面臨倒閉的風(fēng)險。為了找出問(wèn)題所在，楊蘭菊開(kāi)始仔細觀(guān)察和分析。她發(fā)現，

由于洗車(chē)場(chǎng)剛開(kāi)業(yè)，知名度不高，很多人根本不知道這里有一家洗車(chē)場(chǎng)。而且，

周邊已經(jīng)有幾家經(jīng)營(yíng)多年的洗車(chē)場(chǎng)，它們擁有穩定的客戶(hù)群體，在市場(chǎng)上占據了很大的份額，

這使得新開(kāi)業(yè)的楊蘭菊洗車(chē)場(chǎng)面臨著(zhù)激烈的競爭。除了市場(chǎng)競爭的壓力，

資金緊張也成為了楊蘭菊面臨的一大難題。開(kāi)店時(shí)，她幾乎把所有的積蓄都投入了進(jìn)去，

還背負了不少債務(wù)。如今生意不好，收入微薄，她連員工的工資都快發(fā)不出來(lái)了。

為了節省開(kāi)支，楊蘭菊不得不親自上陣，和員工們一起洗車(chē)、打掃衛生。她每天從早忙到晚，

累得腰酸背痛，但她從來(lái)沒(méi)有抱怨過(guò)，也沒(méi)有放棄過(guò)。在員工管理方面，

楊蘭菊也遇到了不少麻煩。由于洗車(chē)工作又臟又累，工資待遇也不高，一些員工開(kāi)始抱怨，

工作積極性不高，甚至有個(gè)別員工提出了辭職。楊蘭菊深知，員工是洗車(chē)場(chǎng)的重要資產(chǎn)，

如果不能留住他們，洗車(chē)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)將會(huì )更加困難。于是，她主動(dòng)和員工們溝通，

了解他們的需求和想法，盡力為他們解決問(wèn)題。她提高了員工的工資待遇，增加了一些福利，

如提供免費的工作餐、定期組織員工團建等。同時(shí)，她還不斷鼓勵員工，

告訴他們只要大家齊心協(xié)力，共同努力，洗車(chē)場(chǎng)一定會(huì )越來(lái)越好的。在楊蘭菊的努力下，

員工們的情緒逐漸穩定下來(lái)，工作積極性也有所提高。然而，

客...